Les candidats à l’élection présidentielle et les défis de l’enseignement supérieur de la recherche à partir de leur programme et des réponses au questionnaire du SNIRS
Les programmes sont présentés dans l’ordre alphabétique des patronymes des candidats. Pour plus de détails, nous renvoyons à leurs sites de campagne.
Arthaud Nathalie
Augmenter les moyens financiers de la recherche.
Augmenter les rémunérations.
Supprimer la précarité.
Dupont-Aignan Nicolas
Effort de la nation porté à 3% du PIB.
Mieux rémunérer les doctorants et les chercheurs.
Création d’un Commissariat aux filières d’avenir.
Rénovation de l’équipement universitaire en Outre-Mer.
Hidalgo Anne
Effort de la nation porté à 3% du PIB (effort accentué sur la santé, l’énergie, la mobilité et le numérique).
Accroissement du salaire des enseignants.
Soutien renforcé à la francophonie.
Jadot Yannick
Création de 8 à 10 000 postes d’enseignants-chercheurs.
Création de nouvelles universités.
Augmentation du budget de la recherche publique.
Octroi d’une dotation de base à chaque chercheur.
Stimulation de l’innovation par appels à projet.
Suppression des évaluations purement quantitatives.
Plan de résorption de la précarité dans la recherche publique.
Rénovation accélérée du patrimoine bâti de l’enseignement supérieur et de la recherche
Développement de la mobilité européenne des enseignants-chercheurs.
Lassalle Jean
Relancer la recherche (en particulier la recherche spatiale et la recherche sur les fonds marins).
Renforcer la transition énergétique.
Remplacer le CIR par des appels d’offre.
Le Pen Marine
Effort de la nation porté à 3% du PIB.
CIR maintenu pour les PME, plafonné pour les grandes entreprises.
Réforme de la LRU, revalorisation des traitements, GVT pris en charge par l’Etat.
Augmentation du nombre d’allocations de doctorat.
Modification de la LPR, remise en cause des chaires junior, accroissement des financements pérennes.
Priorité au recrutement de fonctionnaires et réduction progressive du nombre de contractuels qui devront rester l’exception.
Macron Emmanuel
Poursuite de la mise en oeuvre de la LPR :
-augmentation des primes.
-repyramidage.
-augmentation du nombre de contrats doctoraux.
-chaires de Professeur junior.
Soutien aux biotechnologies et à la 3e révolution agricole.
Mélenchon Jean-Luc
Effort de la nation porté à 3% du PIB. Suppression du CIR, de l’ANR, de l’HCERES, des PIA et redéploiement de leurs crédits vers la recherche.
Suppression de la LPR, accroissement des financements pérennes.
Hausse de 15% du point d’indice et négociations avec les partenaires sociaux sur les grilles.
La charge d’enseignement annuelle sera réduite à 160 HTD avec mise en place d’un droit à un congé pour recherche (une année tous les sept ans).
Priorité au recrutement de fonctionnaires (30 000 en 5 ans), financement de 8 000 doctorants de plus par an.
Réduction progressive du nombre de contractuels.
Pécresse Valérie
Effort financier accru pour la recherche.
Organisation d’une conférence du financement en vue de modifier la LPR.
Renforcement de l’autonomie des universités.
Simplification des procédures administratives.
Lancement d’un Plan Campus 2
Développer des financements privés innovants.
Poutou Philippe
Augmentation de 33% des salaires.
Titularisation de tous les contractuels.
Fin de la présence des patrons dans les CA des universités.
Roussel Fabien
Donner une puissante impulsion à la recherche.
Suppression des exonérations fiscales, des PIA.
Création de quatre nouvelles universités en 5 ans.
Hausse de 30% des salaires dans la fonction publique.
Recrutement immédiat de 15 000 enseignants-chercheurs.
Augmentation des contrats doctoraux.
Zemmour Eric
Effort de la nation porté à 3% du PIB.
Simplification du CIR.
Augmentation du salaire des chercheurs au mérite.
Augmentation des moyens en équipements.
Insérer l’enseignement supérieur dans un Ministère du Savoir et de la Transmission.
Défendre la liberté académique, la diversité d’opinion dans l’enseignement supérieur.
Méthodologie : Ce dossier a été réalisé grâce aux informations tirées des sites et brochures de campagne, des réponses au questionnaire adressé aux candidats et des entretiens organisés entre le bureau du SNIRS et certaines équipes. Dossier finalisé pour impression le 22 mars 2022. Le dossier a été complété, après réception des dernières réponses, et déposé sur le site du SNIRS le 4 avril 2022.
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