Enseignants-chercheurs au bord de la crise<\/p>\n
\u00c0 lire les propos de la Directrice g\u00e9n\u00e9rale de l’enseignement sup\u00e9rieur et de l’insertion professionnelle dans le projet de loi de finances 2023, nos gouvernements \u00ab ont adapt\u00e9 les capacit\u00e9s d’accueil \u00e0 la d\u00e9mographie \u00e9tudiante tr\u00e8s dynamique au cours du dernier quinquennat \u00bb. Qu’il nous soit permis d’en douter : chacune et chacun d’entre nous peut constater chaque jour la d\u00e9gradation de nos conditions de travail.<\/p>\n
En tant qu\u2019enseignants-chercheurs, nous sommes de plus en plus submerg\u00e9s par les t\u00e2ches administratives ; nous devons, \u00e0 moyens constants voire \u00e0 moyens r\u00e9duits, accueillir de plus en plus d’\u00e9tudiants, ce qui signifie davantage de cours suppl\u00e9mentaires, donc moins de temps \u00e0 consacrer \u00e0 un suivi p\u00e9dagogique efficace et \u00e0 la recherche. Une politique de recrutement digne de ce nom doit donc \u00eatre mise en \u0153uvre au cours des prochaines ann\u00e9es sans oublier la revalorisation des r\u00e9mun\u00e9rations, si l\u2019on veut attirer les jeunes g\u00e9n\u00e9rations.<\/p>\n
Nous reconnaissons les efforts r\u00e9cemment entrepris, \u00e0 partir du moment o\u00f9 nos gouvernants ont constat\u00e9 la d\u00e9gradation de la position de notre pays au niveau europ\u00e9en et international. Outre les primes, une politique de repyramidage a \u00e9t\u00e9 entreprise pour permettre \u00e0 un certain nombre de ma\u00eetres de conf\u00e9rences habilit\u00e9s de devenir professeur et nous ne pouvons que nous en r\u00e9jouir pour les coll\u00e8gues concern\u00e9s. Mais les primes ne sont pas du salaire et s\u2019il y a repyramidage, c’est bien parce qu\u2019il n\u2019y a plus de possibilit\u00e9s de promotion du fait d’un nombre croissant de gels de postes.<\/p>\n
Par ailleurs, les modalit\u00e9s de cette promotion interne ne sont pas satisfaisantes car elles accordent un pouvoir important aux chefs d’\u00e9tablissement, comme pour nos coll\u00e8gues BIATSS, au d\u00e9triment de la coll\u00e9gialit\u00e9 universitaire \u00e0 laquelle le SNIRS-CFE-CGC est particuli\u00e8rement attach\u00e9. En effet, dans les universit\u00e9s, les r\u00e9formes mises en \u0153uvre depuis la pr\u00e9sidence de Nicolas Sarkozy n\u2019ont cess\u00e9 de vouloir calquer le fonctionnement des \u00e9tablissements sur le mod\u00e8le anglo-saxon. Le SNIRS-CFE-CGC r\u00e9cuse cette \u00e9volution qui va \u00e0 l’encontre des principes qui ont fond\u00e9 la grandeur de l’universit\u00e9 fran\u00e7aise.<\/p>\n
Le pr\u00e9sident de l’universit\u00e9 n’est pas pour nous un chef d’entreprise qui doit manager des collaborateurs, il est un \u00ab primus inter pares \u00bb qui a \u00e9t\u00e9 choisi pour un mandat de quatre ann\u00e9es qui ne devrait pas \u00eatre renouvel\u00e9. Il faut donc revoir le mode d’\u00e9lection qui a \u00e9t\u00e9 calqu\u00e9 sur celui des \u00e9lections r\u00e9gionales et qui divise les milieux universitaires pendant la campagne \u00e9lectorale et pendant toute la dur\u00e9e du mandat, retrouver un syst\u00e8me qui permette la coop\u00e9ration, le compromis plut\u00f4t que l’affrontement permanent en conseil d’administration.<\/p>\n
Il faut renforcer la coll\u00e9gialit\u00e9 \u00e0 tous les niveaux, d’abord au sein des comit\u00e9s de s\u00e9lection qui ne doivent plus \u00eatre constitu\u00e9s \u00e0 chaque recrutement, ce qui est l’occasion de multiples man\u0153uvres, et revenir au principe de l’\u00e9lection de ses membres pour un mandat de plusieurs ann\u00e9es sur le mod\u00e8le du CNU dont il faut renforcer par ailleurs le pouvoir.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Enseignants-chercheurs au bord de la crise \u00c0 lire les propos de la Directrice g\u00e9n\u00e9rale de l’enseignement sup\u00e9rieur et de l’insertion professionnelle dans le projet de loi de finances 2023, nos gouvernements \u00ab ont adapt\u00e9 les capacit\u00e9s d’accueil \u00e0 la d\u00e9mographie \u00e9tudiante tr\u00e8s dynamique au cours du dernier quinquennat \u00bb. Qu’il nous soit permis d’en douter : chacune et […]<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"om_disable_all_campaigns":false,"footnotes":""},"categories":[7,38],"tags":[],"class_list":["post-3425","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualites-universites","category-non-classe"],"yoast_head":"\n